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2008/09/05のBlog
[ 07:28 ]
[ 独り言 ]
おはようございます。
『リョウコン』ってご存知ですか。
最近流行している、
男女が共に料理を学びながら行う「合コン」のことです。（日経ファイル）
イニシャルサイト社が運営する料理教室「Ｒ’s kitchen」（東京）では、
男女各３人までの小人数、完全予約制のリョウコンを企画し人気を集める。
参加者は、くじでペアを決め、ペアごとに異なる１品を調理する。
「料理という同じ目的を持った同士で会話も自然と弾み、
２次会にいく人も多い」（同社広報）
ペアで料理ですか。
参加したいけど、嫌がられるだろうなぁ－（汗）
『リョウコン』ってご存知ですか。
最近流行している、
男女が共に料理を学びながら行う「合コン」のことです。（日経ファイル）
イニシャルサイト社が運営する料理教室「Ｒ’s kitchen」（東京）では、
男女各３人までの小人数、完全予約制のリョウコンを企画し人気を集める。
参加者は、くじでペアを決め、ペアごとに異なる１品を調理する。
「料理という同じ目的を持った同士で会話も自然と弾み、
２次会にいく人も多い」（同社広報）
ペアで料理ですか。
参加したいけど、嫌がられるだろうなぁ－（汗）
2008/09/04のBlog
[ 07:09 ]
[ 社会情勢 ]
おはようございます。
最近、欧米で「ホ－ムスク－ル」と呼ばれる教育が増加しているそうです。
ホ－ムスク－ルとは、子どもを学校に通わせることなく、
家庭で親が教育を行うことです。（情報誌・あるる）
現在、イギリスではホ－ムスク－ルの子どもは５万人にのぼり、
毎年１７％の割合で増えていると言われてます。
また、アメリカでも推定１２０万人の子ども達が家庭で教育を受けているとされてます。
ホ－ムスク－ルを選ぶ家庭が急激に増えた理由には、
特別なケアを必要とする子どもが増えたこと、
「試験と目標」に追い立てられる公教育に親達が見切りをつけたこと、
私立の学費が上がったことなどが考えられます。
しかし、最も大きな要因は「いじめ」にあるようです。
ホ－ムスク－ルでは、子どもの教育は全て親の手に委ねられているので、
集団生活の中で学ぶべきことがたくさんあることを考えると、
周りとの関わりを絶ってしまいかねない不安も混在しています。
ホ－ムスク－ルの最終的な目標は、
子どもが周りと共存しながら社会で自立して生きていけることです。
うぅ～ん・・・・
周りとの共存は絶対に必要だよね。
はたして義務教育の日本で、ホ－ムスク－ルが行われるでしょうか。
最近、欧米で「ホ－ムスク－ル」と呼ばれる教育が増加しているそうです。
ホ－ムスク－ルとは、子どもを学校に通わせることなく、
家庭で親が教育を行うことです。（情報誌・あるる）
現在、イギリスではホ－ムスク－ルの子どもは５万人にのぼり、
毎年１７％の割合で増えていると言われてます。
また、アメリカでも推定１２０万人の子ども達が家庭で教育を受けているとされてます。
ホ－ムスク－ルを選ぶ家庭が急激に増えた理由には、
特別なケアを必要とする子どもが増えたこと、
「試験と目標」に追い立てられる公教育に親達が見切りをつけたこと、
私立の学費が上がったことなどが考えられます。
しかし、最も大きな要因は「いじめ」にあるようです。
ホ－ムスク－ルでは、子どもの教育は全て親の手に委ねられているので、
集団生活の中で学ぶべきことがたくさんあることを考えると、
周りとの関わりを絶ってしまいかねない不安も混在しています。
ホ－ムスク－ルの最終的な目標は、
子どもが周りと共存しながら社会で自立して生きていけることです。
うぅ～ん・・・・
周りとの共存は絶対に必要だよね。
はたして義務教育の日本で、ホ－ムスク－ルが行われるでしょうか。
2008/09/03のBlog
[ 05:59 ]
[ 独り言 ]
[関連したBlog]
おはようございます。
先日、バナナのお話を書きましたが、
輸入バナナは１９０３年、
台湾から移入（当時の台湾は、日本の統治下にあったので輸入ではない）
されたのが始まりだそうです。
輸送中に熟してしまったバナナを処分するために登場したのが、
「バナナの叩き売り」。
北九州の門司港が中継基地だったため、
同地がバナナの叩き売り発祥の地とされ、
ＪＲ門司港駅ちかくに「バナナの叩き売り発祥の地」の記念碑もあり、
市内のイベントでは叩き売りが実演されることもあるそうです。
最近、「バナナの叩き売り」、見ないなぁ－
春よ三月春雨に
弥生のお空に桜散る
奥州仙台伊達公が
何故にバナちゃんにほれなんだ
バナちゃんの因縁を聞かそうか
生まれは台湾台中の
阿里山麓の片田舎
土人の娘に見染められ
ボーッと色気のさすうちに
国定忠治じゃないけれど
一房二房もぎとられ
唐丸籠にとつめられて
阿里山麓をあとにして
ガタゴトお汽車にユスられて
着いた所が基隆港
基隆港を船出して
金波銀波の波を越え
海原遠き船の旅
難関辛苦のあかつきに
ようやく着いたが門司ミナト
門司は九州の大都会
仲仕の声も勇ましく
エンヤラドッコイ掛声で
問屋の室に入れられて
夏は氷で冷やされて
冬はタドンでうむされて
・・・・・
もう一度聞いてみたいですね。
おはようございます。
先日、バナナのお話を書きましたが、
輸入バナナは１９０３年、
台湾から移入（当時の台湾は、日本の統治下にあったので輸入ではない）
されたのが始まりだそうです。
輸送中に熟してしまったバナナを処分するために登場したのが、
「バナナの叩き売り」。
北九州の門司港が中継基地だったため、
同地がバナナの叩き売り発祥の地とされ、
ＪＲ門司港駅ちかくに「バナナの叩き売り発祥の地」の記念碑もあり、
市内のイベントでは叩き売りが実演されることもあるそうです。
最近、「バナナの叩き売り」、見ないなぁ－
春よ三月春雨に
弥生のお空に桜散る
奥州仙台伊達公が
何故にバナちゃんにほれなんだ
バナちゃんの因縁を聞かそうか
生まれは台湾台中の
阿里山麓の片田舎
土人の娘に見染められ
ボーッと色気のさすうちに
国定忠治じゃないけれど
一房二房もぎとられ
唐丸籠にとつめられて
阿里山麓をあとにして
ガタゴトお汽車にユスられて
着いた所が基隆港
基隆港を船出して
金波銀波の波を越え
海原遠き船の旅
難関辛苦のあかつきに
ようやく着いたが門司ミナト
門司は九州の大都会
仲仕の声も勇ましく
エンヤラドッコイ掛声で
問屋の室に入れられて
夏は氷で冷やされて
冬はタドンでうむされて
・・・・・
もう一度聞いてみたいですね。
2008/09/02のBlog
[ 06:58 ]
[ 社会情勢 ]
おはようございます。
新宿に超豪華なシ－トが存在する、
シネマコンプレックス（シネコン・複数の映画館が１つの建物に集まっているもの）
が誕生したそうですね。
それは新宿ピカデリ－の「スクリ－ン１」の中にあります。
４階と５階にまたがる巨大スクリ－ンが設置され、
総座席数６０７席、音響にこだわった設計で、
ここの５階には「プラチナロビ－」という高級志向の特別階が設けられているのです。
劇場中央に高級イタリアブランドのソファが設置され、
ベストポジションで鑑賞できる一席５０００円の「プラチナシ－ト」
と呼ばれる席が２２席設けられています。
更にその両脇には「プラチナル－ム」
と呼ばれる個室型のプライベ－トスペ－スが設けられています。
価格はペアで３万円とかなりの高額ですが、
プライバシ－を確保したバルコニ－席で、
シャンパンのサ－ビスもあり、徹底したこだわり振りになっています。
このプラチナル－ムの年間リザ－ブは、３０００万円、
１２枚綴りの回数券は３０万円で販売されています。（情報誌、あるる）
ピカデリ－開館初日は、プラチナル－ム、シ－ト共に利用者が殺到したそうです。
僕は、もう何年も映画を見てないのですが、
「プラチナル－ム」に行って見たいです。
誰か私を映画に連れて行ってください。
新宿に超豪華なシ－トが存在する、
シネマコンプレックス（シネコン・複数の映画館が１つの建物に集まっているもの）
が誕生したそうですね。
それは新宿ピカデリ－の「スクリ－ン１」の中にあります。
４階と５階にまたがる巨大スクリ－ンが設置され、
総座席数６０７席、音響にこだわった設計で、
ここの５階には「プラチナロビ－」という高級志向の特別階が設けられているのです。
劇場中央に高級イタリアブランドのソファが設置され、
ベストポジションで鑑賞できる一席５０００円の「プラチナシ－ト」
と呼ばれる席が２２席設けられています。
更にその両脇には「プラチナル－ム」
と呼ばれる個室型のプライベ－トスペ－スが設けられています。
価格はペアで３万円とかなりの高額ですが、
プライバシ－を確保したバルコニ－席で、
シャンパンのサ－ビスもあり、徹底したこだわり振りになっています。
このプラチナル－ムの年間リザ－ブは、３０００万円、
１２枚綴りの回数券は３０万円で販売されています。（情報誌、あるる）
ピカデリ－開館初日は、プラチナル－ム、シ－ト共に利用者が殺到したそうです。
僕は、もう何年も映画を見てないのですが、
「プラチナル－ム」に行って見たいです。
誰か私を映画に連れて行ってください。
2008/09/01のBlog
[ 06:24 ]
[ 経済 ]
おはようございます。
今日から９月ですね。
予報では晴れと出てましたが、空はどんよりと曇り、今にも雨になりそうです。
ふりかけ式の醤油が新感覚の食材として、欧米でじわじわと普及している。
２５５年の歴史を持つ香川県東かがわ市の「かめびし屋」は２年前、
熟成された高級しょうゆを、フリ－ズドライ製法で粉末状にした新商品「ソイソルト」
を発売した。（産経新聞）
かめびし屋１７代目の岡田佳苗社長は少女時代、
「家業が古臭くて恥ずかしい」と思っていた。
したがって、跡を継ぐことなどはまったく考えず、国際交流基金に就職している。
それなのに１７代目の道を選んだのは、
働いているうちに「自分には何も自信を持って語れることがない」
と感じるようになったからだ。
平成６年に実家に戻って修行を始めた。
新商品「ソイソルト」を開発して、
従来の液体のしょうゆにはなかった利点を生かすには、海外に目を向けるべきだと、
度胸満点で語学が堪能な岡田さんは、アポ（予約）なしセ－ルスで、
フランス・アメリカでの販売に成功した。
「伝統的な作り方は変えられない。
それでも、商品のデザインなど新しくできる部分はある。
時代を読み、切り捨てる部分と変えない部分をしっかり見極めることが重要です」
老舗に新しい風が吹き始めた。
今日から９月ですね。
予報では晴れと出てましたが、空はどんよりと曇り、今にも雨になりそうです。
ふりかけ式の醤油が新感覚の食材として、欧米でじわじわと普及している。
２５５年の歴史を持つ香川県東かがわ市の「かめびし屋」は２年前、
熟成された高級しょうゆを、フリ－ズドライ製法で粉末状にした新商品「ソイソルト」
を発売した。（産経新聞）
かめびし屋１７代目の岡田佳苗社長は少女時代、
「家業が古臭くて恥ずかしい」と思っていた。
したがって、跡を継ぐことなどはまったく考えず、国際交流基金に就職している。
それなのに１７代目の道を選んだのは、
働いているうちに「自分には何も自信を持って語れることがない」
と感じるようになったからだ。
平成６年に実家に戻って修行を始めた。
新商品「ソイソルト」を開発して、
従来の液体のしょうゆにはなかった利点を生かすには、海外に目を向けるべきだと、
度胸満点で語学が堪能な岡田さんは、アポ（予約）なしセ－ルスで、
フランス・アメリカでの販売に成功した。
「伝統的な作り方は変えられない。
それでも、商品のデザインなど新しくできる部分はある。
時代を読み、切り捨てる部分と変えない部分をしっかり見極めることが重要です」
老舗に新しい風が吹き始めた。
2008/08/30のBlog
[ 06:41 ]
[ 社会情勢 ]
おはようございます。
８月７日は、「バナナの日」だそうです。
８と７の語呂合わせで、日本バナナ輸入組合が制定したそうです。
「手頃な値段が良い」
「栄養に優れている」
「おいしいから」
「健康によい」
「食べやすい」
等の理由で日本人にとても人気がありますよね。
２００７年の財務省貿易統計によると、
輸入果物におけるバナナの割合は５８．６％と、
２位のグレ－プフル－ツ（１２．８％）、３位のパイナップル（１０．０％）を
大きく引き離して第１位です。（帝国ニュ－ス）
しかし、近年バナナの輸入量は減少してきていますが、
輸入価格は増加しているのです。
その理由として、
企業が高級バナナに力を入れているほか、
中国・中近東が高値で仕入れるようになっているからだそうです。
日本食ブ－ムでマグロが日本に入りにくなって、
今度はバナナですか。
何もかも高くなりますねぇ。
８月７日は、「バナナの日」だそうです。
８と７の語呂合わせで、日本バナナ輸入組合が制定したそうです。
「手頃な値段が良い」
「栄養に優れている」
「おいしいから」
「健康によい」
「食べやすい」
等の理由で日本人にとても人気がありますよね。
２００７年の財務省貿易統計によると、
輸入果物におけるバナナの割合は５８．６％と、
２位のグレ－プフル－ツ（１２．８％）、３位のパイナップル（１０．０％）を
大きく引き離して第１位です。（帝国ニュ－ス）
しかし、近年バナナの輸入量は減少してきていますが、
輸入価格は増加しているのです。
その理由として、
企業が高級バナナに力を入れているほか、
中国・中近東が高値で仕入れるようになっているからだそうです。
日本食ブ－ムでマグロが日本に入りにくなって、
今度はバナナですか。
何もかも高くなりますねぇ。
2008/08/29のBlog
[ 07:20 ]
おはようございます。
今朝は豆腐に関するクイズです。
第一問
豆腐の起源については諸説あるが、
一般的に何年の歴史があるといわれているでしょう？
①約１０００年 ②約２０００年 ③約４０００年
第二問
日本に豆腐の製造方法が伝えられたのは何時代という説が一般的？
①奈良時代 ②室町時代 ③江戸時代
第三問
日本に伝来した当初の豆腐は、どのような存在だったでしょうか？
①精進料理として食べられていた
②宮廷料理として食べられていた
③薬として用いられた
第四問
豆腐が現在のように庶民の間にも広く普及したのは何時代？
①安土桃山時代 ②江戸時代 ③明治時代
解答
第一門の正解は②
中国の１６世紀の文献「本草網目」には、
約２０００年前に劉安という人が豆腐の発明者であるという記述が残っている。
第二問の正解は①
奈良時代から平安時代にかけ、
遣唐使が中国から豆腐の製造方法を持ち帰ったいう説が有力。
第三問の正解は①
日本に伝来当時の豆腐は、
肉を口にする事が出来ない僧侶たちにとって重要なたんぱく減となる食材として、
精進料理の中で多く利用された。
第四問の正解は②
天明２（１７８２）年、豆腐を使った料理１００種類と調理方法を紹介した「豆腐百珍」が
大ベストセラ－となった。
栄養豊富な豆腐を食べて、夏バテを乗り切りましょう。（夕刊フジ）
今朝は豆腐に関するクイズです。
第一問
豆腐の起源については諸説あるが、
一般的に何年の歴史があるといわれているでしょう？
①約１０００年 ②約２０００年 ③約４０００年
第二問
日本に豆腐の製造方法が伝えられたのは何時代という説が一般的？
①奈良時代 ②室町時代 ③江戸時代
第三問
日本に伝来した当初の豆腐は、どのような存在だったでしょうか？
①精進料理として食べられていた
②宮廷料理として食べられていた
③薬として用いられた
第四問
豆腐が現在のように庶民の間にも広く普及したのは何時代？
①安土桃山時代 ②江戸時代 ③明治時代
解答
第一門の正解は②
中国の１６世紀の文献「本草網目」には、
約２０００年前に劉安という人が豆腐の発明者であるという記述が残っている。
第二問の正解は①
奈良時代から平安時代にかけ、
遣唐使が中国から豆腐の製造方法を持ち帰ったいう説が有力。
第三問の正解は①
日本に伝来当時の豆腐は、
肉を口にする事が出来ない僧侶たちにとって重要なたんぱく減となる食材として、
精進料理の中で多く利用された。
第四問の正解は②
天明２（１７８２）年、豆腐を使った料理１００種類と調理方法を紹介した「豆腐百珍」が
大ベストセラ－となった。
栄養豊富な豆腐を食べて、夏バテを乗り切りましょう。（夕刊フジ）
2008/08/28のBlog
[ 06:38 ]
[ 独り言 ]
知的障害をもった二人の少女の就業体験が終わろうとするとき、
十数人の社員全員が、大山社長を取り囲みました。
「あの子たち、明日で就業体験が終わってしまいます。
どうか、大山さん、
あの子たちを正規の社員として採用してあげてください。
もしあの子たちにできないことがあるなら、
私たちがみんなでカバ－します。
どうか採用してあげてください」
これがみんなのお願い、つまり、総意だと言います。
社員みんなの心に応えて、大山さんは少女たちを正社員として
採用することにしました。
それ以来、大山さんは障害者を少しずつ採用するようになっていきましたが、
一つだけわからないことがありました。
どう考えても、会社で毎日働くよりも施設でゆっくりのんびり暮らしたほうが
幸せなのではないかと思えたのです。
そんなとき、ある法事の席で、お坊さんにその疑問を尋ねてみたそうです。
お坊さんは、
「そんなことは当たり前でしょう。
幸福とは
①人に愛されること、
②人にほめられること、
③人の役にたつこと、
④人に必要とされることです。
そのうち②と③と④は施設では得られないでしょう。
この三つの幸福は、働くことによって得られるのです」
と教えてくれたそうです。
「だから、どんな障害者の方でも、働きたいという気持ちがあるんですよ。
施設のなかでのんびり楽しく、自宅でのんびり楽しく、
テレビだけ見るのが幸せではないんです。
真の幸せは働くことなんです」
それ以来５０年間大山さんの会社、日本理化学工業株式会社は
積極的に障害者を雇用し続けて、
今では社員の７割が知的障害をもった方々だそうです。
『日本でいちばん大切にしたい会社』（著者・坂本光司）
おはようございます。
昨日、一昨日と関西方面に出張でした。
日本理化学工業株式会社、凄い会社ですね。
神奈川県川崎市にあり、
主にダストレスチョ－ク（粉の飛ばないチョ－ク）を製造していて、
今は、約５０名の従業員が居られるそうです。
頭が下がります。
十数人の社員全員が、大山社長を取り囲みました。
「あの子たち、明日で就業体験が終わってしまいます。
どうか、大山さん、
あの子たちを正規の社員として採用してあげてください。
もしあの子たちにできないことがあるなら、
私たちがみんなでカバ－します。
どうか採用してあげてください」
これがみんなのお願い、つまり、総意だと言います。
社員みんなの心に応えて、大山さんは少女たちを正社員として
採用することにしました。
それ以来、大山さんは障害者を少しずつ採用するようになっていきましたが、
一つだけわからないことがありました。
どう考えても、会社で毎日働くよりも施設でゆっくりのんびり暮らしたほうが
幸せなのではないかと思えたのです。
そんなとき、ある法事の席で、お坊さんにその疑問を尋ねてみたそうです。
お坊さんは、
「そんなことは当たり前でしょう。
幸福とは
①人に愛されること、
②人にほめられること、
③人の役にたつこと、
④人に必要とされることです。
そのうち②と③と④は施設では得られないでしょう。
この三つの幸福は、働くことによって得られるのです」
と教えてくれたそうです。
「だから、どんな障害者の方でも、働きたいという気持ちがあるんですよ。
施設のなかでのんびり楽しく、自宅でのんびり楽しく、
テレビだけ見るのが幸せではないんです。
真の幸せは働くことなんです」
それ以来５０年間大山さんの会社、日本理化学工業株式会社は
積極的に障害者を雇用し続けて、
今では社員の７割が知的障害をもった方々だそうです。
『日本でいちばん大切にしたい会社』（著者・坂本光司）
おはようございます。
昨日、一昨日と関西方面に出張でした。
日本理化学工業株式会社、凄い会社ですね。
神奈川県川崎市にあり、
主にダストレスチョ－ク（粉の飛ばないチョ－ク）を製造していて、
今は、約５０名の従業員が居られるそうです。
頭が下がります。
2008/08/26のBlog
[ 04:42 ]
[ 独り言 ]
おはようございます。
北京オリンピック、日本マラソン。
男女とも惨敗。
日本陸連の危機管理が問われる。
多くのマスコミが報じていますが、
多くの選手がリタイアしたなかで、
７６位で完走した佐藤選手(中国電力）には感動しました。
最下位、どんなに立ち止まったほうが楽だったでしょうか。
北海道で合宿に打込み、５月からマラソン練習に突入すると、
疲れによる体調不良に陥り、寝込む日々もあったそうです。
２４日早朝５時、レ－スに向かう姿を妻・美保さんは見送った。
「ゴ－ルで待っているから」
夫は確かにうなずいた。
「きっと来る」
美保さんは「鳥の巣」の前で待ち続けた。
先頭通過から約三十分。
涙でかすむ視線の先に、その姿はゆっくりと、確実に大きくなる。
「あきらめないことの大事さを教えてくれた」
たどり着いたゴ－ルで、小さく両手を掲げた。
「お世話になった方々への感謝。
それと初めての舞台を走り切れた、という気持ち」を込めた。
佐藤選手は、スタンドに向かって深々と一礼した。
順位は最下位でも、敗者ではない。
完走者だけに与えられる万雷の拍手が、それを証明した。（中国新聞）
佐藤選手は「力を出し切れずに終わって残念です。
あらためて反省し、次に向かって頑張りたい」と話しています。
お疲れ様でした。
そして感動をありがとう。
北京オリンピック、日本マラソン。
男女とも惨敗。
日本陸連の危機管理が問われる。
多くのマスコミが報じていますが、
多くの選手がリタイアしたなかで、
７６位で完走した佐藤選手(中国電力）には感動しました。
最下位、どんなに立ち止まったほうが楽だったでしょうか。
北海道で合宿に打込み、５月からマラソン練習に突入すると、
疲れによる体調不良に陥り、寝込む日々もあったそうです。
２４日早朝５時、レ－スに向かう姿を妻・美保さんは見送った。
「ゴ－ルで待っているから」
夫は確かにうなずいた。
「きっと来る」
美保さんは「鳥の巣」の前で待ち続けた。
先頭通過から約三十分。
涙でかすむ視線の先に、その姿はゆっくりと、確実に大きくなる。
「あきらめないことの大事さを教えてくれた」
たどり着いたゴ－ルで、小さく両手を掲げた。
「お世話になった方々への感謝。
それと初めての舞台を走り切れた、という気持ち」を込めた。
佐藤選手は、スタンドに向かって深々と一礼した。
順位は最下位でも、敗者ではない。
完走者だけに与えられる万雷の拍手が、それを証明した。（中国新聞）
佐藤選手は「力を出し切れずに終わって残念です。
あらためて反省し、次に向かって頑張りたい」と話しています。
お疲れ様でした。
そして感動をありがとう。
2008/08/25のBlog
[ 08:05 ]
[ 独り言 ]
おはようございます。
女性は「女の分かれ道」がいつ来ると思っているだろうか。
養命酒造株式会社が全国の三十代から五十代の女性１２００人対象に調査。
その結果は、
「見た目の分かれ道」 ３２．４歳
「気持ちの分かれ道』 ３７．３歳
「体調・体質の分かれ道』 ３８．３歳
これを個別に見てみると、
「見た目の分かれ道」
１位、肌のハリ、ツヤがなくなってくる。７４％
２位、シワが出てくる、増えてくる。６０．３％
３位、白髪が出てくる、増えてくる。５５．２％
「気持ちの分かれ道』
１位、人付き合いが面倒になる。３８．３％
１位、過去のことを振り返ることが多くなる。３８．３％
３位、あきらめが早くなってくる。３７．２％
「体調・体質の分かれ道』
１位、疲れやすくなってくる。７０．２％
２位、疲れがとれなくなってくる。６２．３％
３位、肩こり、腰痛が出てくる。４６．３％
僕は、すべての症状が出ています。
男の分かれ道・・・・・（イヤだぁ－・・・涙）
女性は「女の分かれ道」がいつ来ると思っているだろうか。
養命酒造株式会社が全国の三十代から五十代の女性１２００人対象に調査。
その結果は、
「見た目の分かれ道」 ３２．４歳
「気持ちの分かれ道』 ３７．３歳
「体調・体質の分かれ道』 ３８．３歳
これを個別に見てみると、
「見た目の分かれ道」
１位、肌のハリ、ツヤがなくなってくる。７４％
２位、シワが出てくる、増えてくる。６０．３％
３位、白髪が出てくる、増えてくる。５５．２％
「気持ちの分かれ道』
１位、人付き合いが面倒になる。３８．３％
１位、過去のことを振り返ることが多くなる。３８．３％
３位、あきらめが早くなってくる。３７．２％
「体調・体質の分かれ道』
１位、疲れやすくなってくる。７０．２％
２位、疲れがとれなくなってくる。６２．３％
３位、肩こり、腰痛が出てくる。４６．３％
僕は、すべての症状が出ています。
男の分かれ道・・・・・（イヤだぁ－・・・涙）
2008/08/24のBlog
[ 05:42 ]
[ 独り言 ]
おはようございます。
北京オリンピック、今日が最終日ですね。
オリンピックの馬術競技。
今まで見たこともなかったのですが、
今回は、６７歳の法華津選手が出場ということで少しだけ見ました。
競技では愛馬ウイスパ－が、大型スクリ－ンに驚き、
後ろ向きに走って、残念な結果でしたが、
なんと馬の価値って凄いんですね。
この度の北京オリンピックに出場した馬は、
３億円、４億円もする馬が多かったそうですよ。
一般的にはヨ－ロッパの馬の価値が高く、
中には１６億円を超える馬も居るそうです。
１６億円の馬。
ビビッテ、うまく乗れそうにないです。
北京オリンピック、今日が最終日ですね。
オリンピックの馬術競技。
今まで見たこともなかったのですが、
今回は、６７歳の法華津選手が出場ということで少しだけ見ました。
競技では愛馬ウイスパ－が、大型スクリ－ンに驚き、
後ろ向きに走って、残念な結果でしたが、
なんと馬の価値って凄いんですね。
この度の北京オリンピックに出場した馬は、
３億円、４億円もする馬が多かったそうですよ。
一般的にはヨ－ロッパの馬の価値が高く、
中には１６億円を超える馬も居るそうです。
１６億円の馬。
ビビッテ、うまく乗れそうにないです。
2008/08/23のBlog
[ 05:58 ]
[ 独り言 ]
おはようございます。
今朝は雨です。
外気温も２２度、涼しいです。
僕は夏の暑い時季は、トイレ（ウ○チ）に行く時、扇風機を持っていきます。
家庭用の普通の大きさの扇風機だから、トイレの中には入らないので、
トイレのドアを半分ほど開いて、
外からトイレに向けて風を送ります。
ここからが大変なのです。
だってウ○チを出来るだけ速く流さないと、匂いがトイレから出て部屋に充満します。
そこでウ○チが出そうになると、少しずつ水を流して、
出ると一気に流すのです。
その日によって出方が違うので、大変なのですが（何が）。
ようは、トイレを涼しく使って、部屋に匂いを入れない手段なのですが、
このところ、暑さが和らいだので、扇風機も要らなくなりました。
朝から臭い話でスミマセン。
今朝は雨です。
外気温も２２度、涼しいです。
僕は夏の暑い時季は、トイレ（ウ○チ）に行く時、扇風機を持っていきます。
家庭用の普通の大きさの扇風機だから、トイレの中には入らないので、
トイレのドアを半分ほど開いて、
外からトイレに向けて風を送ります。
ここからが大変なのです。
だってウ○チを出来るだけ速く流さないと、匂いがトイレから出て部屋に充満します。
そこでウ○チが出そうになると、少しずつ水を流して、
出ると一気に流すのです。
その日によって出方が違うので、大変なのですが（何が）。
ようは、トイレを涼しく使って、部屋に匂いを入れない手段なのですが、
このところ、暑さが和らいだので、扇風機も要らなくなりました。
朝から臭い話でスミマセン。
2008/08/22のBlog
[ 06:12 ]
[ 独り言 ]
おはようございます。
今朝の外気温は２１度。
秋ですねぇ、清々しい朝です。
昨日の僕の記事に関連した記事が産経新聞に出ていました。
[関連したBlog]
１７日付のニュ－ヨ－ク・タイムスは、
『厳しい練習のため幼いころから家族から引き離し、
メダリストには引退を許さず、
規定の年齢に達していない選手は
そのパスポ－トを改ざんさせて出場させた疑惑がある。
米国では容認されない手法を中国はとってきた』
と中国の過剰さを批判している。
また北京理工大の胡教授は、
『困難に耐える民族性から、選手は厳しい練習を受け入れている。
そのため子供が訓練のため、６年、ときには十数年も家に帰れない。
この育成方法は人道に反する面がある。
一般庶民の体質は比較的弱く、健康増進計画も発展していない。
農村では栄養不良は当たり前のようになっている。
中国は「金メダル大国」だが、こんな状態では「スポ－ツ大国」とはいえない。
今後は、金メダルの数とメンツを重視する考えを変え、
国民の健康向上に力を注ぐべきだ。』
と、もっと有益な予算の使い道を訴えている。
まったくその通りですよね。
今朝の外気温は２１度。
秋ですねぇ、清々しい朝です。
昨日の僕の記事に関連した記事が産経新聞に出ていました。
[関連したBlog]
１７日付のニュ－ヨ－ク・タイムスは、
『厳しい練習のため幼いころから家族から引き離し、
メダリストには引退を許さず、
規定の年齢に達していない選手は
そのパスポ－トを改ざんさせて出場させた疑惑がある。
米国では容認されない手法を中国はとってきた』
と中国の過剰さを批判している。
また北京理工大の胡教授は、
『困難に耐える民族性から、選手は厳しい練習を受け入れている。
そのため子供が訓練のため、６年、ときには十数年も家に帰れない。
この育成方法は人道に反する面がある。
一般庶民の体質は比較的弱く、健康増進計画も発展していない。
農村では栄養不良は当たり前のようになっている。
中国は「金メダル大国」だが、こんな状態では「スポ－ツ大国」とはいえない。
今後は、金メダルの数とメンツを重視する考えを変え、
国民の健康向上に力を注ぐべきだ。』
と、もっと有益な予算の使い道を訴えている。
まったくその通りですよね。
2008/08/21のBlog
[ 04:33 ]
[ 独り言 ]
おはようございます。
昨夜は早く寝たので、今朝は３時に目が覚めて、４時出勤です。
それでも、ドブさん、調子が悪く、ブログが書けません。
オリンピックも終盤になりました。
それにしても、中国のメダル獲得は凄いですね。
１３日目が終わった時点で金が４５個、
２位の米国の２６個を大きく引き離しています。
中国のオリンピック選手一人当たりにかかる金額は、
約５６００万円～７０００万円だそうです。。（情報誌あるる）
これは、練習に必要な環境の良いトレ－ニング施設や、
最高の機器などが与えられると共に、
選手を支える最高の医療スタッフや栄養士が必要不可欠となるからです。
メダル獲得も良いけれど、そんなにお金をかけて・・・・
華々しい祭典の裏には、貧困にあえぐ人がいることを忘れてはいけないですよね。
昨夜は早く寝たので、今朝は３時に目が覚めて、４時出勤です。
それでも、ドブさん、調子が悪く、ブログが書けません。
オリンピックも終盤になりました。
それにしても、中国のメダル獲得は凄いですね。
１３日目が終わった時点で金が４５個、
２位の米国の２６個を大きく引き離しています。
中国のオリンピック選手一人当たりにかかる金額は、
約５６００万円～７０００万円だそうです。。（情報誌あるる）
これは、練習に必要な環境の良いトレ－ニング施設や、
最高の機器などが与えられると共に、
選手を支える最高の医療スタッフや栄養士が必要不可欠となるからです。
メダル獲得も良いけれど、そんなにお金をかけて・・・・
華々しい祭典の裏には、貧困にあえぐ人がいることを忘れてはいけないですよね。
2008/08/20のBlog
[ 06:30 ]
[ 独り言 ]
おはようございます。
先日、取引銀行の支店長が転勤の挨拶にこられました。
この支店長、４０歳過ぎと若く、なかなかのやり手支店長でした。
今まで、この支店では、
１階が預金等の業務、２階が貸付等の業務と分かれていたのですが、
転勤してくるなり、効率が悪いと、２階の業務を、
１階に統合してしまいました。
僕がどうして統合されたのですか？と聞くと、
「効率が悪いし、僕の目が行き届かないからです」と話されました。
僕は、その言葉を聞いた時、この支店長は凄い、と思いました。
僕はいつもリ－ダ－たるもの、部下に畏（おそ）れられないとダメだと思っています。
勿論、部下から好かれて、信頼された上での話ですが・・・・。
銀行の支店長は、支店を転々としますが、
転勤した支店に優秀な行員ばかりなら問題ないのですが、
出来の悪い行員が居ると、支店運営に支障をきたします。
その出来の悪い行員を如何に上手く使いこなすかが、支店長の力量です。
会社組織においては、上司は部下を選べないし、
部下も上司を選べません。(僕は元銀行員でした）
そんな中で、支店の運営をしていくには、部下から好かれ、信頼されて、
そして畏れられる事が必要だと思っています。
この銀行は、だいたい３年毎に支店長が変わりますが、
この支店長はしっかりと業績を伸ばして、栄転されました。
好かれて信頼されて畏れられるって、難しいことですよね。
先日、取引銀行の支店長が転勤の挨拶にこられました。
この支店長、４０歳過ぎと若く、なかなかのやり手支店長でした。
今まで、この支店では、
１階が預金等の業務、２階が貸付等の業務と分かれていたのですが、
転勤してくるなり、効率が悪いと、２階の業務を、
１階に統合してしまいました。
僕がどうして統合されたのですか？と聞くと、
「効率が悪いし、僕の目が行き届かないからです」と話されました。
僕は、その言葉を聞いた時、この支店長は凄い、と思いました。
僕はいつもリ－ダ－たるもの、部下に畏（おそ）れられないとダメだと思っています。
勿論、部下から好かれて、信頼された上での話ですが・・・・。
銀行の支店長は、支店を転々としますが、
転勤した支店に優秀な行員ばかりなら問題ないのですが、
出来の悪い行員が居ると、支店運営に支障をきたします。
その出来の悪い行員を如何に上手く使いこなすかが、支店長の力量です。
会社組織においては、上司は部下を選べないし、
部下も上司を選べません。(僕は元銀行員でした）
そんな中で、支店の運営をしていくには、部下から好かれ、信頼されて、
そして畏れられる事が必要だと思っています。
この銀行は、だいたい３年毎に支店長が変わりますが、
この支店長はしっかりと業績を伸ばして、栄転されました。
好かれて信頼されて畏れられるって、難しいことですよね。
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